国家环境保护局工程技术人员职务聘任制度实施细则

　　第一章总则

　　第二章职务设置和岗位职责

　　第三章任职条件

　　第一章总则

　　第二章职务设置和岗位职责

　　第三章任职条件

　　理论知识和专业技术知识以及本专业的技术标准、规范和规定，了解本专业科研、监测工作的基本环节，初步掌握环境科学基本研究方法和监测、实验技术。

　　2、在高、中级技术人员的指导下，承担并按要求完成环境科学课题、监测项目或技术工作中的具体工作，并能对结果进行分析、处理，写出报告。

　　三、技术情报、开发、咨询岗位应具备条件

　　1、具有科技管理专业基础理论知识和技术知识，或具有工程技术一门专业基础理论知识，了解本专业的技术标准、规范和技术规定，基本掌握技术情报、技术开发、环境质量评价或技术咨询的业务技术和工作方法。

　　2、在高、中级的技术人员指导下，完成一般的技术情报、技术开发、技术咨询等工作任务。

　　3、能阅读所从事专业的一门外文资料。

　　四、科研、技术管理岗位应具备条件

　　1、具有环境科研、技术管理工作的基础理论知识和专业技术知识，基本掌握科研、技术管理方法，懂得党和国家的有关科学技术政策及有关规定。

　　2、具有一定的组织能力，在高、中级技术人员的指导下能按要求完成分管项目的组织实施和协调工作，检查了解分管项目的工作进程，及时反映计划执行情况，能处理并解决环境科研、技术管理中的一般性问题。

　　学研究、环境监测技术或环境工程设计工作经验，取得过较高实用价值或显著社会、经济、环境效益的科研、监测、设计成果，或发表过有较高水平的研究报告，技术著作、论文，或在培养人才方面有显著成绩，并在上述成就之一中担任主要负责人或起关键性作用。

　　4、能够指导和培养工程师、研究生的工作和学习。

　　5、能够熟练阅读本专业一门外文资料。

　　三、技术情报、开发咨询岗位应具备条件

　　1、具有系统广博的专业基础理论知识和专业技术知识，掌握现代环境科研、技术管理动向和本学科国内外动态和发展趋势。

　　2、具有独立选定、组织或承担重要环境科技情报、环境工程咨询、环境技术开发项目或任务的能力，能够根据国家需要，及时提供水平较高的技术情报、学术论著，或进行技术开发、技术服务，使新技术、新的科研技术成果迅速推广应用。

　　3、具有丰富的技术情报、开发、咨询工作的实践经验，在环境科学、技术情报工作中发表过较高水平的论文、著作，或技术情报工作提供的信息在环境科研、监测、工程设计或科技管理工作中取得具有实用价值和显著社会、经济、环境效益的成果，或在吸收、采用、推广国内外新技术及环境工作项目，环境综合整治重大决策中取得显著成就，或在上述工作之一中起关键作用。

　　4、能够指导或培养工程师、研究生的工作和学习。

　　5、能熟练地掌握一门以上外语。

　　四、科研、技术管理岗位应具备条件

　　1、具有系统广博的专业基础理论知识和专业技术知识，掌握现代环境科研、技术管理的方法，熟悉国内外环境管理科学现状和发展趋势，熟悉党和国家的科技政策。

　　2、具有组织、指导、协调、管理重大的或复杂的环境科技项目实施并解决科技管理中复杂技术问题的能力。能主持或负责制订或审定行业或分管领域，或本单位的科技发展规划，或本专业的技术标准、规范、技术规定。具有较高的组织能力，予测能力和科技评判能力。

　　3、具有丰富的环境科技管理工作经验和较高的政策水平。在推行现代环境管理，提高环境科技项目的社会、经济、环境效益方面取得显著成绩。或对环境管理技术理论和方法提出过重要见解和发表过较高水平的科技管理研究报告、调查报告或论文。或在制订重要环境科技计划规划，审定环境工程项目，提出重大环境政策、方针及环境技术政策等方面取得突出成绩。

　　4、能够指导中、初级技术人员的工作和学习。

　　5、能较熟练地阅读本专业一门外文资料。

　　（采用科研职务名称的执行自然科学研究人员职务试行条例的标准）

　　第四章任职资格评审

　　第五章聘任与任命

　　由各单位自行制定。考核结果应存入科技、业务考绩档案，作为工程技术人员连聘连任、晋升、调薪、奖惩的依据。

　　第六章附则