生育津贴支付的标准是什么？

　　女职工生育或终止妊娠休假期间，工资改为按月享受生育津贴，男职工享受生育护理假的，工资改为按日享受生育津贴。生育津贴的计算方法是按本人上年度月平均生育保险缴费工资除以30再乘以应享受的天数。生育津贴低于本人工资的，由用人单位补足。

　　1、顺产享受90天生育津贴；

　　2、剖宫产增加15天生育津贴；

　　3、其他器具助产的增加7天生育津贴；

　　4、多胞胎每多一个增加15天生育津贴；

　　5、女职工晚育（年满24岁）的增加30天生育津贴；

　　6、男职工休息晚育护理假的，享受15天生育津贴。

　　7、终止妊娠不满12周的享受15天生育津贴；

　　8、终止妊娠满12周不满16周的享受30天生育津贴；

　　9、终止妊娠满16周不满28周的享受42天生育津贴；

　　10、终止妊娠满28周以上的享受90天生育津贴。