瑞士联邦委员会通过公司法修订草案初稿

　　瑞士联邦政府网站消息，11月28日，联邦委员会讨论通过了一周前被驳回的公司法修订草案并将初稿提交专家组讨论。

　　根据提案，联邦政府拟将上市公司对高管的超额报酬的限制写入法律，包括限制就职奖金和竞业禁止补偿、禁止离职补偿等，并加强股东在企业违反规定时进行追偿的权利。此外，联邦委员会拟以欧盟法律为依据，提高瑞士原材料行业的透明度，包括公开超过每财年12万瑞郎的交易。

　　引人关注的是之前被否决的女性高管比例提案获得通过。瑞士上市公司需在5年内将管理层的女性比例提高至30%，否则必须说明理由和完成计划。

　　草案还包括瑞士政府将推动企业削减匿名股票数量。按照立法程序，专家审议将于2015年3月15日前完成。