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常用的企业裁员通知范本怎么写

  常用的企业裁员通知范本怎么写

  公司裁员通知书

  某先生/小姐:

  我很遗憾的通知您,公司因受到原料价格上涨、人力成本上涨、人民币升值、财务费用激增、国际原油价格震荡及行业产能过剩等影响,业务严重萎缩,经济效益下挫,在此情形下,公司决定裁员人,你与公司签订的合同于年月日予以终止。就职期间其他合同一律终止。

  根据《中华人民共和国劳动法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,公司将按时支付您年月日至月日的工资及经济补偿元(大写:),并为你出具离职证明。

  请你于年月日前归还公司以下办公设备及材料:

  公司真诚感谢您的努力和为公司所做的贡献!公司非常乐意为您有兴趣的公司出具介绍信。公司发展好了,欢迎“倦鸟归巢”。关于“五险一金”的办理,请咨询人力资源部XX,电话:XXXXX。

  特此通知

  某公司(盖章)

  年月日

  请签名确认已收悉此通知,办理离职手续时,交人力资源部一份。

  员工签名:

  身份证号码:

  日期:

  一般来说,用人单位不会轻易解除劳动合同,因为有劳动法的约束,也不排除特殊情况,如果我们在没犯错的情况下被辞退了,可以通过法律程序维护自己的合法权益,以上就是本文的全部内容了,如果您还有问题,欢迎到进行在线法律咨询。

  温馨提示:

  《民法典》自2021年1月1日起正式施行,《婚姻法》《继承法》《民法通则》《收养法》《担保法》《合同法》《物权法》《侵权责任法》《民法总则》同时废止。如果您涉及《民法典》规定的其他问题#