职工连续工作满几个月可以享受带薪年休假

　　一、职工连续工作满几个月以上可以享受带薪年休假

　　1、劳动者连续工作1年以上的，享受带薪年休假；

　　2、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。

　　3、法律依据：《职工带薪年休假条例》第二条机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的，享受带薪年休假（以下简称年休假）。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。

　　二、职工连续工作满多久可以带薪休假

　　1、职工连续工作满1年以上的可以带薪休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入；

　　2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；累计工作满20年以上的职工，请病假累计4个月以上的。