放弃签订劳动合同的声明有效吗
劳动合同是法律规定必须签订的,不能放弃。
《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
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