法律

辞职拿不到工资打12333是否是有用的

  一、辞职拿不到工资打12333是否是有用的

  1、辞职拿不到工资打12333是有用的。全国劳动保障电话咨询服务专用号码为“12333”,劳动者也可以向劳动行政部门举报,由该部门责令期限支付足额的劳动报酬。

  2、法律依据:《劳动保障监察条例》

  第九条任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为,有权向劳动保障行政部门举报。

  劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的,有权向劳动保障行政部门投诉。

  劳动保障行政部门应当为举报人保密;对举报属实,为查处重大违反劳动保障法律、法规或者规章的行为提供主要线索和证据的举报人,给予奖励。

  二、不发工资如何讨工资

  1、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资:

  1)劳动者可以到当地劳动部门劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;

  2)可以到当地劳动部门申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。

  2、如果是给个人工作,不算劳动关系,可以直接去法院起诉该个人老板,要求支付劳动报酬。

  中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:

  (一)因确认劳动关系发生的争议;

  (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;

  (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;

  (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;

  (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;