法律

仓库管理员工要求是什么

  一、仓库管理员工要求是什么?

  仓库管理员工应具备以下能力:

  1、在公司的统一调配/领导下,负责进出施工现场所有的材料、物资、设备和设施的管理。

  2、掌握主要装饰材料、物资的产品类别、规格和质量标准,了解材料抽样送检和质量证明资料有效性要求。

  3、熟悉仓库、危险品的管理规定,熟悉公司有关材料的管理规定和流程,了解施工工艺。

  4、根据项目管理人员的配置,参与项目安全管理。

  二、仓库管理员的任职要求

  1、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。

  2、熟悉仓储进、销存账务、统计等作业,熟练电脑文书处理及ERP系统操作。

  3、每月库存盘点,单据的整理及归档。

  4、工作认真负责、细心,勤快有条理,能吃苦,能承受加班。

  5、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记账工作。

  三、仓库管理员的工作职责

  1、服从领导,遵守各项规章制度。

  2、负责仓库日常管理工作。

  3、根据实际工作状况,积极提出经营和管理的合理化建议。

  4、按仓库规定收发料。

  5、物料进仓入库,仓位的筹划与正确的摆放。

  6、仓库的安全工作和物料保管防护工作。

  7、作业单据的正确开制、确认与交接。

  8、每日物料明细账目的登记。

  9、盘点工作的具体安排执行与监督。