法律

流产生育津贴怎么领

  一、流产生育津贴怎么领

  (一)流程

  1、怀孕后,携带户口本、结婚证、身份证及相关材料,由用人单位办理生育保险就医登记。

  2、用人单位确定产检及生育医院。

  3、办理就医登记表。

  4、社保局核对生育期间相关费用。

  5、女职工出院后由用人单位到社保局申请,领取生育津贴。

  二、流产报销生育津贴多少

  流产报销生育津贴多按照国家规定的女职工产假期限,以本人生育或者流产前12个月平均缴费工资为基数计发。妊娠7个月以上生产或者早产的,享受9O天的生育津贴;妊娠3个月以上、7个月以下流产、引产的,享受50天的生育津贴;妊娠3个月以下流产或者因子宫外怀孕实施手术的,享受30天的生育津贴。

  三、流产假有生育津贴吗

  生育津贴是国家法律、法规规定对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用一、生育津贴的支付我国生育津贴的支付方式和支付标准分两种情况:一是,在实行生育保险社会统筹的地区,支付标准按本企业上年度职工月平均工资的标准支付,期限不少于90天;二是,在没有开展生育保险社会统筹的地区,生育津贴由本企业或单位支付,标准为女职工生育之前的基本工资和物价补贴,期限一般为90天部分地区对晚婚、晚育的职业妇女实行适当延长生育津贴支付期限的鼓励政策二、享受生育保险的时间限制:凡用人单位为职工缴纳生育保险连续缴费不满6个月的,不享受生育保险待遇;连续缴纳生育保险满6个月,累计缴纳不满1年的,参保职工的生育津贴、生育医疗费、一次性营养补助费、产前检查医疗费和妊娠并发症、生育并发症相关费用按在职职工待遇的50%享受