劳动仲裁请求事项怎么写

　　一、劳动仲裁请求事项怎么写

　　劳动仲裁请求事项的书写如下：

　　1、说明被申请人的姓名、性别、身份证号码、地址、电话等基本情况；

　　2、说明申请事项。例如，支付拖欠工资，支付经济补偿等；

　　3、说明事实和理由，应当说明双方劳动争议的具体原因，特别是双方劳动争议的关键事实；

　　4、最后要写明呈文对象，在签字处签字并写明申请日期。

　　二、劳动仲裁多久开庭

　　劳动仲裁多久开庭法律并没有明确的规定，小编提醒您，劳动仲裁受理后开庭时间是一般不会超过二十五天，劳动仲裁要在劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日后有结果，案情复杂需要延期的，时间还可能会延长，延长的时间最长不得超过十五日。

　　三、劳动仲裁开庭需要什么材料

　　劳动仲裁开庭需要下列材料：

　　1、劳动仲裁申请书；

　　2、申请人身份证明及复印件；

　　3、有委托代理人的，需当面签定并提交《授权委托书》；

　　4、被申请人工商注册信息资料；

　　5、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料；

　　6、《提交证据材料清单》。

　　发生劳动争议，劳动者可以与用人单位协商，也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商，达成和解协议。当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解。不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。