法律

判断职务发明的标准有什么

  1、以单位的业务范围来划分。即凡是属于单位业务范围内的有关发明创造,均认为是职务发明。从单位的角度看,单位雇佣职工的目的就是为了发展其业务,职工有义务为发展单位的业务而努力,因此,职工完成的一切在单位业务范围内的发明创造行为均属于履行职务。

  2、以完成发明创造是否利用了本单位的物质技术条件作为划分职务与非职务发明创造的标准。

  3、以完成发明创造的时间是否是业余时间作为划分职务与非职务发明创造的标准。

  4、以单位是否立项作为划分职务与非职务发明创造的标准。

  5、依照岗位责任制和聘任合同所约定的范围作为划分标准。

  在当代的社会关于专利方面的一些问题,很多人不太了解,什么是职务发明创造的,这主要指的就是在从事本单位工作过程当中所发明创造的一些物品,这种情况之下的话发明创造是归属于单位所拥有的。但是如果是属于非职务犯罪状态的话,专利等相关权益应该是归属于个人所有。