首批90后大学生进职场

　　80后的招聘人员（左）为90后应聘者解答问题。

　　本报讯（记者于勇澜）由市委组织部和市人力资源和社会保障局联合举办的2012哈尔滨春季大型人才招聘会暨项目建设人才对接洽谈会昨天举行。本次招聘大会招聘单位数量、招聘人数创历史新高，同时用工岗位薪酬待遇明显提高，入场交流各类人才约7万余人次，意向性登记4.2万人。市领导曲磊、朴逸、李志恒出席活动。

　　在报名参会的500余家企业中，主办方择优选择400家用人单位参会，其中大项目建设单位182家，就业见习基地105家，知名民营企业、区县重点企业及外埠企业113家。大会提供就业岗位3817个，共需求人才21180人，其中有1654个为高校毕业生量身定做的“专项”岗位。

　　从本届大会提供的职位看，技术岗位、能力岗位薪酬基本维持在高薪态势，同时，各招聘企业福利待遇较往年有较大提高。本届招聘会参会企业的技术岗位、能力岗位月薪基本在3000元以上。四海数控及华强电力两家企业的车、钳、铣、焊等工种除标配五险外，职位月薪基本在3000元左右。

　　据了解，今年，被认为独立、反叛、张扬个性、自信而脆弱的第一批90后走出校园，想方设法进入职场。2012年夏天，全国将有680万高校毕业生迈出校门，这是历年来毕业生规模最大的一次。他们中的大多数人生于1990年。

　　毕业等于失业？他们的就业压力不小。